By Redacción
Celaya; Gto.- Son cerca de 3 mil empleados que integran la nómina del Gobierno Municipal de Celaya, sin embargo, se desconoce cuántos están por debajo del salario mínimo, de ahí que se hará un estudio y determinar el impacto a la nómina, para establecer un pago base de 9,451 pesos mensuales.
Fátima González Reyna, regidora y presidenta de la Comisión de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Celaya, explicó que una de las demandas que realizó el sindicato administrativo de Presidencia Municipal, solicitó que desde los primeros días de enero se aplique el incremento del 13 por ciento al salario mínimo y demandó un 6.5 por ciento de incremento generalizado al salario.
Sin embargo, se generó el acuerdo para que a partir de la siguiente Comisión de Recursos Humanos se aplique el ajuste salarial, como Inicio para las negociaciones de las condiciones generales de trabajo y se turnó a la Oficial Mayor, para haga el análisis correspondiente.
La Regidora, González Reyna, reconoció la necesidad de nivelar a todos los trabajadores que se encuentren por debajo del salario mínimo, como también normar el recurso que se destina para el pago de los trabajadores por honorarios, donde en el presupuesto de egresos se contempló un incremento de hasta el 35 por ciento, cuando la petición en la Comisión de Hacienda era toparlo al 4 por ciento.
